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147 第 147 章 进击的团长们（第1页）

第一次团购爆单，合作社上下忙成了狗。

第二次团购爆单，大家已经逐渐训练有素。

夏春萍负责和技术部的人一起，统计出前一天下单的菜品和数量，然后根据签约种植户的存量蔬菜，把当天的采摘任务派发下去。

紧接着，各村的临时收购点，根据合作社派发下来的采收订单，把一定数量的专用包装袋，发到种植户手里。

这些包装袋，都是提前贴好标签的。

现在合作社为了提高工作效率，重新优化了蔬菜的采摘收购流程，把收购点，从各村的村委，直接下沉到了田间地头。

这样一来，种植户们只需要请人把自家地里的瓜果蔬菜，先摘到地头上，然后按照合同要求，把优等品和瑕疵品分开包装。

优等品堆放在一边，等着流动收购点直接开车到地头来收，这样避免了重复搬运卸货造成的损耗，合作社这边积少成多，每年至少能省下来几十万元的生鲜损耗。

瑕疵品也是一样，分拣出来后，直接请人在地头现场包装——把不能吃的老梗、黄叶子都摘掉，只留下能吃的部分，然后一袋一袋装好，放在一个塑料筐里。

这样一来，合作社那边不需要再单独请人分拣包装，直接在种植户这里收购之后，就能装车直接送到团长手里了。

规则修改之后，架子沟那边本来以为这次他们要集体失业了。

没想到很快，夏春萍就通知村里，把愿意去种植户那边打零工的人数统计一下，直接把人拉到地里去干活，赚的还比之前多了点。

原因很简单：以前他们只需要分拣团购的蔬菜，这一块利润其实很低的，但现在，他们也要参与精品蔬菜的分拣了，这个利润高，工钱也高。

算下来，虽然辛苦了点，凌晨点钟就要下地干活，但是干到下午点，十二个小时就能挣百多块钱。

别说农村了，现在就是城里，也很难找到日薪这么高的兼职了好吗？

毕竟，日薪百多，如果每天都有活儿的话，就代表着月薪破万了。

以前大伙儿都觉得，只有大学生、研究生才能拿到这么高的工资，没想到他们这帮没念过几年书的庄稼汉，现在居然也能月薪过万了。

夏春萍的姐姐现在已经完全不焦虑了，也不再催妹妹去相亲找对象了。

开玩笑！她家妹子现在可是合作社的中层干部，不说年薪二十万吧，就是这“中层干部”四个字，逢年过节给祖宗上坟的时候，妹妹也得站前排！

别跟他们说什么“女孩子没资格祭祖”，那也要分人好吗？现在萍萍可是他们架子沟村地位仅次于村长的“二把手”。

甚至有时候，在村里人眼里，说话比村长还管用。

毕竟，村长说话，有时候他们还爱答不理的，可是，夏春萍如今掌管着“社区团购部”的用人大权，只要她动动笔杆子，全村人的工作就有了着落。

这么说吧，逢年过节烧纸钱拜祖宗，祖宗不一定能保佑自己发家致富。

可是，只要夏春萍愿意拉扯他们，他们就肯定能发家致富哇！

谢小乔的爸妈，现在也逐渐释怀，不再随便插手女儿的人生规划了。

他们算是看出来了，时代已经变了，他们这一代人的经验教训，未必就适合子女这一代。

其实，谢父谢母这两年已经有些后悔了，要不是他们胡乱插手，瞎给闺女出主意，打乱了女儿对自己人生的规划，说不定现在，女儿早就成了私立高中的老师，也早就找好了对象……

这半年来，他们试着去尊重女儿的决定，相信女儿，结果没想到，脱离了他们自以为是的“人生建议”之后，女儿的人生就像突然开了挂一样。

先是找了一份全家人都不看好的工作，堂堂一个名校本科毕业生，居然回老家进了农业合作社，当起了“职业农民”！

没想到这个“职业农民”做的太好了，得到九姑婆的赏识，进去没多久，就升职做了中层干部，现在管着一个部门，半年时间，就走完了别人要好几年才能走完的升职加薪路。

紧接着，又在工作的时候，跟一个家在市区的小伙子处上了对象。

小伙子的姐姐是团购部的第一批“社区团长”，那天他姐姐的小孩突然发高烧，要带孩子去医院，没办法，只能临时把弟弟叫过来，到取菜点代班一天。

没想到就是这么巧，这天谢小乔跟着送菜车来检查工作，俩人聊着聊着，小伙子听说他们合作社还在招人，家村去应聘了。

小伙子也是本地一所大学的毕业生，大学学的就是电子商务专业，虽然这个专业曾多次荣登“国内十大天坑专业”，但这不是巧了吗？合作社正好要往电商领域发展，送上门的专业人才，为什么不要？

就这样，谢家爸妈死活都找不到“大学生女婿”，居然自己主动送上门了……